Työterveyspsykologi Ilona Parviaisen mukaan kesäloman puuttuminen on yleistä erityisesti nuorilla. Oulun hautausmaille työllistettiin tänä vuonna noin 130 kesätyöntekijää. Arkistokuva.
Kuva: Nina Susi
Monet työpaikat hiljenevät työntekijöiden jäädessä juhannuksen jälkeen lomalle, mutta kaikki eivät pidä lainkaan lomaa. Kesälomattomuus voi johtua siitä, ettei lomaan ole mahdollisuutta, tai siitä, että työntekijä valitsee olla pitämättä lomaa.
Millaisia syitä voi olla sen taustalla, että kesälomaa ei pidetä lainkaan, Terveystalon työterveyspsykologi Ilona Parviainen?
– Ajattelisin, että työuran alussa olevilla nuorilla työntekijöillä se on yleisempää kuin muilla, sillä heidän työsuhteensa eivät ole niin vakiintuneita.
Tärkeimmät tarinat läheltäsi joka päivä
Kaleva kertoo, mitä Pohjois-Suomessa tapahtuu ja miksi sillä on väliä. Ensimmäiset 2 kk yhteensä 9,90 €
Rajaton lukuoikeus verkkosivuilla ja sovelluksessa
Näköislehdet ja arkisto
Galleriat, videot ja live-lähetykset
Podcastit
Päivittäiset uutiset sähköpostiisi
Pelit ja koulutukset
Tilaajaedut
