Kaleva kertoi keskiviikkona Matti Tanhuasta, 65, joka on palannut eläkkeeltä ainakin hetkeksi työelämään. Tanhuan työpaikka on Verkkokauppa.comin suurmyymälä Oulun Kaakkurissa.
Yritys haki töihin "seniorikokemusasiantuntijoita". Heiltä toivotaan muun muassa kykyä opastaa tietotekniikan ja viihde-elektroniikan saloihin niitä asiakkaita, joille erilaiset laitteet tuottavat hankaluuksia.
Konkarimyyjä Tanhua kertoo sopeutuneensa työporukkaan nuorempien joukkoon hyvin. Kokemus on kaikkiaan ollut mieleinen.
Joukko, johon Matti Tanhuakin kuuluu, ei ole pieni. Viime vuoden lopussa Suomessa oli 380 000 alle 68-vuotiasta työeläkkeen saajaa, ja heistä joka viides kävi töissä. Työtä tekevien eläkeläisten määrä on kasvanut tasaisesti.
Osa suomalaisista kitkuttelee eteenpäin pienillä eläkkeillä, mutta yllättävästi töihin paluuta ei päällimmäisenä syynä selitä halu leventää kapeaa leipää. Vanhuuseläkettä nauttivien ja samalla työssä käyvien henkilöiden keskieläkkeet ovat nimittäin suurempia kuin työelämästä poissa pysyvillä eläkeläisillä.
Kun käy työssä ja saa samalla eläkettä, tulotkin nousevat kohtuullisen mukaviin lukemiin. Eläketurvakeskuksen mukaan joulukuussa 2022 työtä tehneiden eläkeläismiesten kuukausitulo kohosi keskimäärin yli 5 000 euroon, naisten 3 500 euron paikkeille. Kannustimena toimii se, että työstä saadut ansiotulot eivät vaikuta maksussa olevaan työeläkkeeseen.
Vapaampaa eläkeläiselämää kuitenkin arvostetaan, ja harva palaa tekemään täyttä työaikaa.
Työ eläkeläisenä tarjoaa tulojen ohella tekijälleen muun muassa sosiaalisia kontakteja, mutta sillä on laajempia myönteisiä vaikutuksia.
Vuosikymmenten aikana hankittu asiantuntemus harvoin haihtuu eläkkeellä hetkessä. Tätä osaamista hyödyntävät nyt monet yritykset ja yhteisöt.
Kun esimerkiksi koronarokotukset alkoivat kolme vuotta sitten, eläkkeeltä töihin palanneiden terveydenhoitoalan ammattilaisten panos oli jättiurakassa korvaamaton. Tuota joukkoa alalla käytetään edelleen monissa tehtävissä.
Kansantalouden kannalta merkittävää on, että eläkeläisten työnteko nostaa työllisyysastetta ja kasvattaa tehtyjen työtuntien määrää. Näitä moni ekonomisti on viime aikoina perännyt.
Mahdollisuuksia on enempään. Eläketurvakeskuksen mukaan nimittäin puolet työstä vastikään vanhuuseläkkeelle siirtyneistä on kiinnostunut työskentelemään eläkeläisyyden rinnalla.
Tätä halukkuutta on viisasta hyödyntää. Työpaikoilla se vaatii kykyä ottaa huomioon työelämään palaavien toiveet esimerkiksi työaikajärjestelyissä. Tulijat on myös otettava vastaan täyttä arvostusta nauttivina tekijöinä ja työyhteisön jäseninä.