Pertti Torppa jatkaa kirjoituksessaan Lääkärien työn mitoitus (Kaleva 25.11./Lukijalta) keskustelua terveydenhuollon johtamisesta. Kuten omassa kirjoituksessani 16.11. totesin, olemme samaa mieltä, että johtaminen vaatii koulutusta ja pätevyyttä.

Pahoittelen, jos tämä oli kommentissani ilmaistu epäselvästi: valtaosalla lääkärijohtajista on nykyisin myös muodollinen laajempi johtajakoulutus. On vahva tieteellinen näyttö, että tämä on monelta osin paras yhdistelmä. Aiheeseen voi tutustua suomen kielellä esimerkiksi tuoreen KTT Sari Huikko-Tarvaisen väitöskirjan avulla.