Koen palkkatukijärjestelmän suurena epäkohtana, jossa koulutettu työntekijä ei saa tessin mukaista palkkaa. Palkkatuen tavoitteena tulisi olla työllistyminen siihen yritykseen tai yhteisöön, jossa palkkatukityö suoritetaan. Nyt se on sitä, että 10 kuukauden jälkeen ollaan jälleen työttömänä eikä työtunnit riitä edes ansiosidonnaiseen päivärahaan.
Suur-Oulu suurena työllistäjänä ja edelläkävijänä voisi hakea keinoja palkkatukityön järkevään järjestelyyn. Koen, että palkkatuella luodaan kilpailukykyä yhteiskunnan maksukyvyn kustannuksella. Tämä järjestely ei luo yhtään uutta työpaikkaa, vaan vääristää vain työllisyystilastoja kauniimmiksi.
Tietyissä tapauksissa on tietysti perusteltua tarjota palkkatukityötä esimerkiksi perusteena kuntoutukselle, mutta se ei saa olla pääsääntöinen työllistämistoimi.
Koulutetulle pitkäaikaistyöttömälle pitäisi järjestää täydennyskoulutusta, jolla ammattitaito palautetaan. Tällainen koulutus voitaisiin järjestää esimerkiksi työn ohessa näyttökoulutuksella ainakin tietyillä aloilla.
Joka tapauksessa kuukauden palkkatukikauden aikana tulee varmistaa, että tuen turvin palkattu työllistyy tai ainakin saa hyvät edellytykset työllistymiseen jakson aikana. Palkkatukityö tulisi järjestää niin, että viikkotuntimäärä on tessin mukainen, esimerkiksi 37,5 tuntia viikossa.
Huomautettakoon vielä, että määräaikaisessa työsuhteessa määräaikaisuus tulee perustua työn luonteen määräaikaisuuteen. Rahoituksen määräaikaisuus ei siis voi olla työsuhteen määräaikaisuuden peruste. Työnantajalla on muita työkaluja tällaisen tilanteen ratkaisemiseen. Haen aktiivisesti ratkaisuja näihin ongelmakohtiin.
Maritta Heinonen
kuntavaaliehdokas (sd.)
Oulu
