Mainos

Mer­ki­tyk­sel­lis­tä työtä tar­jol­la – jouk­ko­lii­ken­teel­lä kohti vas­tuul­li­sem­paa ja kes­tä­väm­pää tu­le­vai­suut­ta

Pohjoismaiden suurin joukkoliikenneyritys Nobina laajentaa toimintaansa Oulun paikallisliikenteeseen kesällä 2024. Yritys tarjoaa vakituista työtä yli sadalle linja-auton kuljettajalle.

Tuotantopäällikkö Jouko Järvinen esittelee Nobinan uutta varikkoa, joka on rakenteilla Oulun Ruskoon.
Tuotantopäällikkö Jouko Järvinen esittelee Nobinan uutta varikkoa, joka on rakenteilla Oulun Ruskoon.

Julkinen joukkoliikenne on yhteiskunnallisesti tärkeä palvelu ja arjen tuki. Joukkoliikenteen käyttö on myös vastuullista kaikilla mittareilla. Pohjoismaiden suurin joukkoliikenneyritys Nobina laajentaa toimintaansa Oulun paikallisliikenteeseen kesällä 2024.

– Olemme mukana luomassa toiminnallamme kestävämpää tulevaisuutta ja kehittämässä toimialaamme. On hienoa tuoda Nobinan vahva osaaminen ja hyvä työyhteisö myös Ouluun, iloitsee tuotantopäällikkö Jouko Järvinen.

Vakinaista työtä hyvässä työyhteisössä

Toiminnan laajentuessa Nobina tarjoaa vakinaista työtä yli sadalla linja-autonkuljettajalle. Lisäksi työtä on tarjolla myös linja-autonasentajille ja parille esihenkilölle.

– Suuren pohjoismaisen konsernin tuki näkyy Nobinalla aktiivisena toimintojen kehittämisenä, modernina ja monipuolisena kalustona. Huomioimme vastuullisuuden kaikessa tekemisessämme – ilmastovaikutuksista esteettömyyteen ja työyhteisömme monimuotoisuuteen, kertoo Järvinen.

Nobina tarjoaa Oulussa vakinaista työtä yli sadalla linja-autonkuljettajalle. Lisäksi työtä on tarjolla myös linja-autonasentajille ja parille esihenkilölle, kertoo Jouko Järvinen.
Nobina tarjoaa Oulussa vakinaista työtä yli sadalla linja-autonkuljettajalle. Lisäksi työtä on tarjolla myös linja-autonasentajille ja parille esihenkilölle, kertoo Jouko Järvinen.

Nobinan henkilöstöstrategian mukaan hyvä työntekijäkokemus tuottaa erinomaisen asiakaskokemuksen ja parhaat tulokset.

– Elämme arjessa todeksi sen, että työssään hyvinvoiva työntekijä tuottaa asiakkaillemme parhaan palvelun. Panostamme systemaattisesti työntekijöidemme hyvinvointiin ja tuemme heidän osaamistaan kaikin keinoin, korostaa henkilöstöjohtaja Minna Gardemeister.

Nobinalla seurataan ja analysoidaan tarkasti kaksi kertaa vuodessa toteutettavien henkilöstökyselyiden tuloksia.

– Viimeisten tulosten perusteella meillä viihdytään hyvin, esihenkilötyöhön ollaan tyytyväisiä ja työpaikkaan sitoutuminen on vahvaa. Myös työpaikkamme suositteluindeksi oli hyvällä tasolla, iloitsee Gardemeister.

Uusi varikko ja moderni kalusto

Nobinan uusi varikko on rakenteilla Oulun Ruskoon. Modernit sähkölinja-autot saadaan Ouluun toukokuussa.

– Meillä on vakituista, hyvin kilpailukykyisesti palkattua työtä tarjolla, isossa konsernissa ja hyvässä työporukassa. Työterveyshuolto on kattava ja liikuntaakin tuemme. Linja-autonkuljettajan työhön pääsee kiinni myös rekrytointi- tai oppisopimuskoulutusten kautta, kiteyttää Järvinen.

Lue lisää Nobinan sivuilta avoimista työpaikoista, rekrytointikoulutuksista ja tulevista rekrytointitapahtumista. Voit myös pirauttaa Jouko Järviselle p. 040 631 3721. 

Seuraa meitä somessa: Facebookissa, Instagramissa ja LinkendInissä.

Nobina on järjestämässä JobCorneria Oulun BusinessAsemalla. Lue lisää tapahtumasta täältä.