Kesätyöläisten, kuten jäätelömyyjien työsuojeluongelmat ovat toistuva ilmiö ammattiliitoissa ja aluehallintovirastoissa. Kesätöitä hankkiessa kannattaa malttaa lukea työsopimus läpi kunnolla ennen allekirjoitusta.

Kuva: Pekka Peura

Kesätyöt ovat nuorelle työntekijälle tärkeitä paikkoja kokemuksen kartuttamiseen, työuran aloittamiseen tai tienestien ja ehkä jopa säästöjen kerryttämiseen. Ensimmäiset työsuhteet ovat useimmiten määräaikaisia kesätöitä. Sopimusta solmiessa kannattaa kuitenkin olla tarkkana, sillä kokemattomuus työsuhdeasioissa voi kostautua, jollei tunne oikeuksiaan ja ole valmis puolustamaan niitä.

Lounais-Suomen aluehallintoviraston Aki Eriksson ja Palvelualojen ammattiliiton (PAM) sopimusasiantuntija Ville Filppula kertoivat Kalevalle kesätöiden yleisistä työsuojelu- ja työsopimusasioista.