Rovaniemeläinen Tanja Poutiainen laski tiistaina hopeaa parhaaseen työaikaan. MM-kisojen suurpujottelun ensimmäinen lasku oli sopivasti ennen ruokatuntia ja toinen lasku heti kahvitauon jälkeen.
"Kaupungin ruokalassa on televisio, ja kyllä siellä näytti väkeä olevan", sanoi Rovaniemen kehittämispäällikkö Eeva Repo Poutiaisen ensimmäisen laskun jälkeen.
Poutiaisen kotikaupungin muita johtajia oli vaikea saada langanpäähän. Tiistaina kaupunki katsoi läpi sormien, jos joku käytti työaikaa television katseluun.
Suurpujottelu tuli suorana TV2:lta. Ylen tv-urheilun päällikkö Tarmo Kivikallio arvioi, että Poutiaisen laskuja seurasi puoli miljoonaa suomalaista. Katsojalukumittari antanee tulokseksi vain 250 000 katsojaa, eli loput käyttivät katseluun työaikaa.
EK laski menetyksen
Elinkeinoelämän keskusliitossa lasketaan alta aikayksikön, kuinka suuri menetys tämä oli rahassa. Asiamies Seppo Saukkonen pyörittelee hetken lukuja ja ilmoittaa, että työnantaja maksaa yhden työntekijän tunnista 25 euroa, keskimäärin siis.
Eli kun neljännesmiljoona suomalaista käytti työajasta puoli tuntia Tanja Poutiaiseen, se merkitsi 3,125 miljoonan euron menetystä? "Kyllä se voidaan suoraan laskea tästä", Saukkonen sanoi.
Suurin menetys olisi ollut Nokialle. Jättiyhtiön viestinnästä sanottiin kuitenkin, että on mahdotonta arvioida, kuinka moni katsoi suurpujottelua. Yhtiö ei kuulemma selvitä henkilöstön kiinnostuksen kohteita.
Oulun kaupungin työntekijät eivät ehtineet kilpailua katsoa. Henkilöstöpalveluiden toimistosihteeri Arja Myöhänen totesi, ettei hänellä ole ollut mahdollisuutta sellaiseen koskaan.
"Valitettavasti", Myöhänen harmitteli.
"Olikohan kenelläkään aikaa", Myöhänen ihmetteli.
"Työn käsite hämärtyy"
Ehkä television katseluun tuhraantunut työaika kuitataan sillä, että virkistynyt työntekijä jaksaa entistä tehokkaammin tehdä töitä. Väärä luulo!
"En näe hyvänä suuntana sitä, että työaikana vietetään vapaa-aikaa", oululainen psykologi Pasi Häll sanoo. Hänen mukaansa työn ja vapaa-ajan välisen rajan hämärtyminen voi kostautua. Syyllisyyttä tunteva työntekijä saattaa tehdä töitä kotona, mikä on pois puolison ja lasten ajasta.