Yleisradio vähentää henkilöstöään reilulla 400:lla nykyisestä vajaasta 3 600:sta. Varsinaisia irtisanomisia on tulossa kuitenkin arviolta vain 100-200. Yt-neuvottelut alkavat lokakuussa. Irtisanomiset kohdistuvat kaikkiin henkilöstöryhmiin.
Henkilökunnan vähennyksissä otetaan huomioon se, että noin 370 yleläistä saavuttaa eläkeiän vuoteen 2008 mennessä.
Tämä pyritään hyödyntämään mahdollisimman hyvin, sanoo toimitusjohtaja Mikael Jungner, joka esitteli maanantaina hallintoneuvostolle selvityksensä talousremontista.
Yleisradio pyrkii saamaan taloutensa tasapainoon vuoteen 2008 mennessä myös muin säästöin. Muun muassa tuotantoa tehostetaan ja keskusjohtoa uusitaan. Lisäksi säästöjä haetaan sopimusmenoissa.
Yleisradion ohjelmatyöntekijöiden pääluottamusmies Anki Grönberg arvioi, että tulevan syksyn neuvotteluissa saattavat olla mukana muun muassa tv-tekniikan puolella työskentelevät, ja myös maakuntaradioiden toimituksia arvioidaan. Keskusjohtoa kevennettäneen.
"Täällä ihmiset ovat oikeastaan helpottuneita, että tietoa nyt vihdoin saatiin vähennyksistä. On paljon parempi mennä vihdoinkin neuvottelemaan, ei tarvitse enää tapella julkisuudessa pyöriteltyjä mörköjä vastaan", Grönberg sanoo.
Tappiota arvioidaan tänä vuonna tulevan 45 miljoonaa euroa. Ensi vuonna tappio jäänee 35 miljoonaan euroon.
Tulokehitys ei riitä kuitenkaan kattamaan näin suurta vajetta kolmessa vuodessa ilman väen vähentämistä, toteaa toimitusjohtaja Jungner.
Yleisradio on jo joitakin vuosia pyrkinyt talousuudistuksiin ja henkilöstöä on vähennetty viidessä vuodessa noin 350:lla. Nyt tavoitellaan tehokkaampaa lopputulosta.