Elettiin vuotta 2014. Microsoft (entinen Nokia) oli juuri ajanut alas toimintansa Oulussa ja irtisanonut suuren osan työntekijöistään, joiden joukossa oli Profilencen perustajakolmikko Sami Utriainen, Mikko Keskitalo ja Mika Mikkelä.
Kolmikolla oli käsissään jo Nokian aikana ideoitu data-analytiikan sovellus, jonka kehittäminen oli kuitenkin vielä ajatuksen tasolla.
“Ei meillä siinä vaiheessa ollut yhtään mitään. Menimme Mikan autotalliin ja aloimme koodaamaan. Kalifornialaisista menestystarinoista tämä eroaa sillä tavalla, että oululaisessa autotallissa on aika lailla kylmempää”, Profilencen toimitusjohtaja Sami Utriainen nauraa.
Pian kolmikon käsissä oli ensivaiheen sovellus, jolle löytyi ensimmäiset asiakkaat. Profilencen tarina alkoi.
Sparraajat olivat “järjettömän taitavia ammattilaisia”
Vuonna 2023 Profilencen toiminta tuntui Utriaisen mielestä polkevan paikoillaan ja ongelmakohtia riitti listaksi asti.
“Täytin hakemuksen Kasvupolku-sparrausohjelmaan turhautuneessa tilassa. Olimme liikaa kiinni tuotekehityksessä. Ei ollut resursseja strategian luomiseen, saati myyntiin ja markkinointiin. Hakemukseen listasin kaikki asiat, jotka eivät toimi tai joita pitää muuttaa,” Utriainen kertoo.
Profilence valittiin keväällä 2023 Kainuun ja Pohjois Pohjanmaan Kasvupolku-ohjelmaan.
Ohjelman puolen vuoden rupeaman aikana tapahtui valtava määrä asioita. Yritys sai apua sparraajilta, jotka oli valittu juuri Profilencen haasteita ajatellen. Sparrauksessa muun muassa tarkennettiin strategian askelmerkkejä, joiden mukaan yrityksessä nyt edetään.
“Saimme todella hyvää sparrausta, kun pystyimme näyttämään, mihin asioihin sparrausta tarvitsemme. Saimme avuksemme ihan järjettömän taitavia ammattilaisia”, Utriainen kiittää.
Sparraus toi Vuoden kasvuyritys -tittelin ja tunnettuutta
Profilence sai Vuoden kasvuyritys -tittelin Kasvu Open Karnevaalissa marraskuussa 2023.
Vuoden kasvuyritys valittiin yli 200 Kasvupolku-ohjelmiin osallistuneiden yritysten joukosta.
Tuomaristo nosti valintaperusteissa esiin Profilencen skaalautuvan liiketoimintamallin ja kansainvälisen menestyksen. Utriainen korostaa, että menestyksen takana on upea tiimi.
“Ilman tätä tiimiä emme olisi nyt tässä, yksin ei kukaan saa tällaista tulosta aikaan”, Utriainen sanoo.
Utriainen kokee, että Profilence lähti sparraukseen täydelliseen aikaan. Yrityksessä oli jo laitettu myllerrys käyntiin. Sparrauksessa tästä oli valtava etu, sillä kaikki ne liiketoiminnan osa-alueet, joihin eniten kaivattiin tukea, tulivat esiin kuin itsestään.
“Tässä sitä nyt kasvetaan. Kuljetaan strategiaan kirjattua maltillista polkua. Sen jälkeen painetaan kaasu päälle ja kiihdytetään korkealle”, Utriainen visioi.
Sparraus parantaa bisnestä! Hae maksuttomaan Kasvupolku-ohjelmaan 19.3.2024 mennessä.
Kasvu Open järjestää sparrausohjelmia yrityksille, jotka haluavat kasvaa. Ohjelmissa yritykset saavat heille räätälöityä sparrausta liiketoiminnan eri teemoista, arvokkaita verkostoja ja uusia yhteistyömahdollisuuksia. Sparraus on yrityksille maksutonta.
Tee “profilencet” ja osallistu sparraukseen!
