SAK:laisen Valtion ja erityispalvelujen ammattiliiton puheenjohtaja Raimo Rannisto (sd.) patistaa nopeuttamaan valtiohallinnon palkkakehitystä ja parantamaan henkilöstön kehitys- ja osallistumismahdollisuuksia, jotta valtion leipiin saadaan jatkossakin osaavaa ja ammattitaitoista väkeä.- Ikälisä- ja muihin vastaaviin järjestelmiin perustuva ansiokehitys on auttamattomasti vanhentunut systeemi. Valtion on tehtävä itsestään kilpailukykyinen ja nykyistä vetovoimaisempi työpaikka nuorille, Rannisto vaati Helsingissä lauantaina.Hän muistutti, että 75 prosenttia valtion nykyisestä henkilöstöstä jää eläkkeelle 15 vuoden sisällä. - Mikäli valtio ei työnantajana toimi heti, se jää nuolemaan näppejään työntekijöistä kilpailtaessa.
