Uusien EU-maiden työntekijät tekevät pitempiä työpäiviä ja pitävät vähemmän lomia kuin vanhojen EU-maiden kansalaiset. Vuosittaisen työajan ero on suurimmillaan 112 tuntia eli lähes kolme työviikkoa.
Työaikaerot ilmenevät European Industrial Relations Observatoryn (EIRO) julkaisemasta tutkimuksesta. EIRO pitää päämajaansa Dublinissa Irlannissa. Se vertaili työaikoja 15 vanhassa EU-maassa, 10 uudessa jäsenmaassa sekä Bulgariassa, Romaniassa ja Norjassa.
Vertailun mukaan esimerkiksi Ruotsissa työntekijät olivat viime vuonna poissa töistä 44 päivää. Se on reilut kaksi kertaa enemmän kuin työehtosopimukset antavat lomia ja vapaapäiviä Virossa, Liettuassa, Puolassa ja Sloveniassa. Suomi sijoittui useimmissa taulukoissa lähelle euroalueen keskiarvoja.
Palkalliset lomapäivät vaihtelevat vielä suuresti EU-maissa. Ruotsi pitää lomanviettäjien kärkisijaa 33 päivällä vuodessa. Kärjen tuntumassa ovat Hollanti, Tanska ja Saksa.
Suomi sijoittuu lomatilastossa keskikastiin 25 päivällä vuodessa. EU-maiden keskiarvo on 27 palkallista lomapäivää vuodessa.