Vuoden alussa uudessa kokoonpanossa aloittanut Terveyden ja hyvinvoinnin laitos aloittaa koko henkilöstöä koskevat yt-neuvottelut ensi viikolla. Alustavan arvion mukaan tämä voi merkitä, että tuhannen työntekijän henkilöstö supistuu noin kymmenellä prosentilla ensi vuoden loppuun mennessä. Euroina vähennystarve on noin 5,6 miljoonaa euroa.
THL:ssä arvioidaan, että suurin osa vähennystarpeesta voidaan toteuttaa ainoastaan henkilöstökustannuksia vähentämällä. Keinoina käytetään sekä eläkejärjestelyjä että irtisanomisia. Määräaikaisia sopimuksia voidaan myös jättää uusimatta ja henkilöstöä voidaan kouluttaa uusia uusiin tehtäviin.
- Joitakin toimintoja lopetetaan mahdollisesti kokonaan, toteaa THL:n pääjohtaja Pekka Puska. Vähennettävien tehtävien määrä tarkentuu vasta yt-menettelyn aikana.
Helsingin toimipisteiden lisäksi vähennykset uhkaavat myös Turun, Tampereen, Jyväskylän, Vaasan, Kuopion ja Oulun toimipisteitä.