Si­neb­ryc­hoff vä­hen­tä­mäs­sä 140 työn­te­ki­jää

Panimoyhtiö Sinebrychoff aloittaa yt-neuvottelut 140 työpaikan vähentämisestä. Neuvottelut koskevat koko yhtiön organisaatiosta. Yhtiö perustelee vähennyksiä juomamarkkinoiden kiristyvällä kilpailulla ja käynnissä olevalla markkinatilanteen muutoksella.

Panimoyhtiö Sinebrychoff aloittaa yt-neuvottelut 140 työpaikan vähentämisestä. Neuvottelut koskevat koko yhtiön organisaatiosta. Yhtiö perustelee vähennyksiä juomamarkkinoiden kiristyvällä kilpailulla ja käynnissä olevalla markkinatilanteen muutoksella.

Osana tehostamistoimiaan Sinebrychoff lopettaa oluen pullottamisen Porin panimossa. Lisäksi yhtiö keskittää jakelukeskustoimintansa Keravalle, ja muuttaa Tampereen ja Porin keskukset paikallisterminaaleiksi.

140 työpaikan vähennystarpeesta reilut puolet kohdistuu Sinebrychoffin Porin tuotantolaitoksen. "Näin kaunis kesä ollut, ja sitten tulee tämmöinen isku kasvoille. Sen tietää, että se vetää mielen matalaksi", toteaa Porin tuotantolaitoksen pääluottamusmies Kari Jakonen.

Sinebrychoffilla on tällä hetkellä noin 1 100 työntekijää.

"Tulostasomme on kuluvana vuonna hyvä ja jopa viime vuotta parempi. Myös markkina-asemamme on tänä vuonna vahvistunut. Tästä huolimatta kuvatut toimenpiteet on käynnistettävä viipymättä, sillä edessä oleva markkinamuutos tulee olemaan huomattava. Kilpailemme Suomessa jatkossa entistä enemmän Euroopan suurimpien ja tehokkaimpien juoma-alan yritysten kanssa. Liiketoiminnan menestyksellinen jatkaminen, työpaikkojen säilyttäminen sekä suomalaisen juomavalmistuksen turvaaminen edellyttävät meiltä sekä investointeja että tehostamistoimia", sanoo Sinebrychoffin toimitusjohtaja Mikael Aro .

Tehostamistoimilla tavoitellaan vuoteen 2008 mennessä yhteensä noin 12 miljoonan euron vuotuisia kustannussäästöjä, joista henkilöstömenojen vähennyksen osuus on noin puolet.

Mainos
Kalevan pelit

Pelaa Kalevan digitaalisia pelejä

Aivojumppaa tai rentoa ajanvietettä – tutustu peleihin ja löydä suosikkisi

Aloita pelaaminen
Ilmoita asiavirheestä