Kaupunginhallituksen asettama hallinnonuudistustoimikunta on keskeyttänyt toistaiseksi työnsä Raahessa. Syynä on toimikunnan esittämän uuden hallintomallin saama tyrmäävä palaute poliittisilta kunnallisjärjestöiltä.
Toimikunnan työtä johtava kaupunginvaltuuston puheenjohtaja Antero Aulakoski (kesk.) kertoo toimikunnan tulleen siihen tulokseen, ettei se pysty jatkamaan työtään, ennen kuin hallitus antaa sille selkeät linjat jatkosta.
"Olen yllättynyt kunnallisjärjestöjen kannanotoista. Jo ennen kuin päästiin kunnolla työhön käsiksi, tuli toiveita ja ajatuksia siitä, ettei pitäisi lähteä muuttamaan mitään. Mitään hirveän dramaattisia uudistuksia ei edes esitetty, mutta nyt kunnallisjärjestöissä on hyvin vähäisellä ajattelulla ryhdytty jo esitystä tyrmäämään", harmittelee Aulakoski.
Raahen kaupunginhallituksen oli määrä evästää asian valmistelua jo maanantai-iltana. Asia jätettiin kuitenkin pöydälle, koska toimikunnan puheenjohtaja Aulakoski ei työesteiden takia pystynyt osallistumaan kokoukseen.
Järjestöväen
pelko ihmetyttää
Antero Aulakoski myöntää olevansa pettynyt, mutta sanoo, ettei pyyhettä ole vielä heitetty kehään. Kaikkia poliittisia ryhmiä edustava toimikunta seisoo edelleen alkuperäisen, yksimielisesti syntyneen esityksensä takana.
"Meidän on turha lähteä hallitukselle mitään muuta esittämään. Toimikunta on sidottu hallituksen päätökseen, joten käsittely jatkuu sen linjausten mukaan", Aulakoski sanoo.
Uudistuksella halutaan vahvistaa luottamushenkilöjohtamista Raahessa. Yksi keskeinen muutos entiseen olisi, että keskeisten lautakuntien puheenjohtajat olisivat automaattisesti kaupunginhallituksen jäseniä.
"Se olisi uusi avaus, jolla voitaisiin saavuttaa paljon. Vastuullisille paikoille valittavat ihmiset joutuisivat antamaan enemmän, mutta nyt tarvitaankin sitoutuneita päättäjiä. Vastuunkantajien menetettyä vapaa-aikaa ja mahdollista työajan käyttämistä luottamustehtäviin kompensoitaisiin palkkiosäännöillä. Se on pelottanut järjestöväkeä ja on ollut yksi keskeinen vastustuksen kohde", sanoo Aulakoski.
Hän ihmettelee myös kunnallisjärjestöjen pelkoa jääviyskysymyksistä. Aulakosken mukaan kyse olisi tavallaan ministerimallista, jonka mukaan toimii valtioneuvostokin.
"Maan hallituksen ministerit ovat kunkin hallinnonalan ministeriön päälliköitä, eikä sielläkään mitään erityisiä jääviysongelmia ole."
Luottamushenkilöorganisaation mahdolliset uudistukset toteutuvat valtuustokausittain neljän vuoden sykleissä.
Antero Aulakoski huomauttaa, että jos Raahessa ei nyt kehitetä mitään uutta, puhutaan jo kahdeksan vuoden syklistä. Se olisi aivan liian pitkä aika ilman kehitystä.
"Kun virkamieshallintoa kehitetään, olisi hyvä kehittää myös luottamusmieshallintoa. Nyt kunnallisjärjestöjen toimesta tämä suoraan sanoen tyrmättiin, koska sieltä tuli heti niin paljon reunaehtoja moneen suuntaan", Aulakoski sanoo.
Aulakosken mielestä vain rohkeasti omia toimintatapojaan muuttavat voivat olla seuraavan päivän voittajia. Hän toivoo, että Raahessa löydettäisiin tarjolla oleviin uudistuksiin eteenpäin katsova näkökulma.
"Jarruttamalla ja menneisyyteen tuijottamalla ei rakenneta tulevaisuuden menestyjiä", Aulakoski linjaa.