Raahen kaupungissa on jatkossa seitsemän koulua ja kaupungin koko hallinto yhden katon alla. Nämä ovat kaksi tärkeintä kohtaa työnantajan esityksessä Raahen kaupungin organisaatiouudistukseksi.
Organisaatiouudistuksella pyritään vuoteen 2024 mennessä 10,3 miljoonan euron säästöihin.
Esitetyssä mallissa kouluja olisi jatkossa seitsemän. Koulut olisivat Pattasten yhtenäiskoulu, Antinkangas, keskustan alueelle rakennettava uusi alakoulu, Saloisten uusi yhtenäiskoulu, Haapajoen koulu, Merikatu ja lukio sekä Vihannin yhtenäiskoulu. Jokaisessa koulussa olisi noin 600 oppilasta.
Hallinnon yhden katon alle saaminen ja kouluverkon karsiminen ovat kaupunginjohtaja Ari Nurkkalan mukaan erittäin keskeisiä asioita, jotta organisaatiouudistuksesta saadaan kaikki siltä toivotut hyödyt.
Organisaatiouudistustyön aikana selvisi, että ympäri kaupunkia toimiminen maksaa kaupungille vuosittain 600 000 euroa.
Siitä, missä hallinto jatkossa toimisi, ei ole vielä minkäänlaisia suunnitelmia.
Rakennetun ympäristön lautakunnan alaisessa toimialassa keskeisin muutos on ateria- ja puhtauspalveluiden siirto keskushallinnosta rakennetun ympäristön lautakunnan alaisuuteen.
Raahen kaupunginhallituksen ensi maanantain esityslistalla on organisaatiomuutokseen liittyvien yt-neuvottelujen käynnistäminen.
Yhteistoimintaneuvottelujen päättymisen jälkeen 14. lokakuuta kaupunginhallitus käsittelee organisaatiouudistusesitystä. Valtuuston käsittely on puolestaan vuorossa 28. lokakuuta.
Organisaatiomuutos on tarkoitus toteuttaa ilman irtisanomisia. Henkilöstövähennyksiä tulee kuitenkin eläköitymisten kautta. Vuoteen 2025 mennessä henkilökohtainen eläkeikä täyttyy 160 kaupungin työntekijällä.
Kaupungin kiinteistöt käydään tarkasti läpi. Tällä hetkellä kaupungilla on 150 kiinteistöä, mutta Nurkkalan mukaan toimeen tultaisiin 50:llä.
Nurkkala sanoo, että kiinteistöistä luopuminen tarkoittaa sitä, että kiinteistöt myydään, myydään hyvin halvalla tai puretaan. Kiinteistöistäkin tehdään päätökset tapauskohtaisesti.
Tulevaisuuslautakunnan alaisessa toimialassa olisi esityksen mukaan jatkossa neljä tulosaluetta: kulttuuripalvelut, vapaa-aikapalvelut, opetuspalvelut ja varhaiskasvatuspalvelut.
Uudistuksella on tarkoitus parantaa kaupungin toimintakatetta ja pitkän aikavälin toimintaedellytyksiä ja vahvistaa Raahen kilpailuasetelmaa Pohjois-Pohjanmaan toiseksi suurimpana kaupunkina.
Kaksi organisaatiouudistuksen työryhmän jäsentä, Katja Hänninen ja Tarja Ollanketo, ovat jättäneet esityksestä eriävän mielipiteen ryhmän kokouksessa.