Pörssilistattujen yhtiöiden on tästä päivästä lähtien kerrottava internetsivuillaan, millaisilla summilla yhtiön johtoa palkataan ja palkitaan. Uudistetun hallinnointikoodin mukaan toimitusjohtajan palkka pitää kertoa euroina.
Toimitusjohtajan ja hallituksen palkkioiden jakautuminen kiinteään ja muuttuvaan osaan pitää kertoa. Nettisivuilta pitää myös näkyä käytössä olevien optiojärjestelmän periaatteet, sitouttamisjaksot ja se, onko optiojärjestelmissä enimmäisrajoja.
- Jos muutoksia tulee, niistä pitää kertoa mahdollisimman ajantasaisesti, johtaja Leena Linnainmaa Keskuskauppakamarista sanoo.
Hallinnointikoodin uudistamisen taustalla on pari vuotta sitten kärjistynyt finanssikriisi. Sen myötä lisääntyivät vaatimukset yritysjohtajien palkitsemisen avoimuudesta ja pitkäjänteisyydestä.