Pohjola tuo­mit­tiin ir­ti­sa­no­mi­ses­ta en­nä­tys­kor­vauk­siin

Porin käräjäoikeus on tuominnut vakuutusyhtiö Pohjolaan kuuluvan Pohjolan Asiakaspalvelu Oy:n maksamaan laittomasti erotetulle työntekijälle palkanmenetyksestä aiheutuneita korvauksia lähes neljän vuoden ajalta. Työntekijäpuolen asianajaja arvioi, että tuomio on kovin koskaan Suomessa laittomasta irtisanomisesta langetettu rangaistus.

Porin käräjäoikeus on tuominnut vakuutusyhtiö Pohjolaan kuuluvan Pohjolan Asiakaspalvelu Oy:n maksamaan laittomasti erotetulle työntekijälle palkanmenetyksestä aiheutuneita korvauksia lähes neljän vuoden ajalta. Työntekijäpuolen asianajaja arvioi, että tuomio on kovin koskaan Suomessa laittomasta irtisanomisesta langetettu rangaistus.

Korvattavaksi määrätty summa on lähes 29 000 euroa. Korvattavaa määrää alensi olennaisesti se, että summasta vähennettiin työntekijän työttömyysaikana saamia ansiosidonnaisia päivärahoja.

Irtisanominen tapahtui jo vuonna 1999. Pohjola oli ilmoittanut irtisanovansa tuotannollisilla perusteilla alun pitäen 232 työntekijää, mutta irtisanottuja oli lopulta vain 34. Käräjäoikeuden tuomio koski yhtä näistä 34 irtisanotusta.

Erotettu työntekijä oli toiminut Pohjolan Porin konttorissa vahtimestari-emäntänä. Käräjäoikeus ei tullut vakuuttuneeksi Pohjolan väitteistä, että irtisanominen olisi ollut laillista.

Ilmoita asiavirheestä