Yliopisto-opettajat tekevät pitkiä työpäiviä, työskentelevät paljon iltaisin kotona ja kokevat enemmän työuupumuksen oireita kuin tutkijat tai muut yliopiston asiantuntijatyössä olevat. Yliopisto-opettajien määrä on kymmenen vuoden aikana pysynyt lähes samana, vaikka perustutkintojen opiskelijamäärä on kasvanut 33 prosenttia ja tohtoritutkintojen määrä 64 prosenttia.
Yliopisto-opettajien stressaantuneisuus paljastuu Tieteentekijöiden liiton viimeisestä jäsenkyselystä, jonka yksityiskohtaiset tulokset julkaistaan lokakuun lopulla. Liiton puheenjohtajan Antero Puhakan mukaan ennakkotiedot ovat erittäin huolestuttavat. Yliopistot ovat saavuttaneet viime vuosien huimat tuloksensa vain henkilöstön kustannuksella.
Väitteet julkisen sektorin tehottomuudesta voi yliopistojen kohdalla jättää omaan arvoonsa.
Näyttää siltä, että työntekijöistä puristetaan viimeisetkin mehut, jonka jälkeen määräaikaiseen palvelusuhteeseen voidaan ottaa uusi pätkätyöntekijä", sanoo Puhakka.
Eniten stressiä aiheuttavat kyselyn mukaan liiallinen työmäärä ja aikapaineet. Puhakan mielestä henkilöstöä pitäisi lisätä nopeasti, jos aiotaan kouluttaa korkeatasoista akateemista väkeä. Henkilöstön lisääminen on opettajien mielestä selvästi tärkein opettajien työhyvinvointia parantava tekijä. Jopa 80 prosenttia vastanneista oli sitä mieltä.
Ylityötä ilman korvausta
Joka neljäs opettaja työskentelee päätyössään iltaisin kotonaan vähintään neljänä päivänä viikossa. Vajaa puolet tekee töitä viikonloppuisin kotona tai työpaikalla. Peräti 70 prosenttia tekee ylimääräistä työtä saamatta siitä erillistä korvausta. Työuupumuksen oireita kokee jonkin verran tai paljon yli puolet yliopisto-opettajista.
Tieteentekijöiden liitossa on noin 6 000 jäsentä, joista osa on yliopisto-opettajia. Kaikkiaan heitä on Suomessa eri liitoissa noin 7 000. Tieteentekijöiden liitossa olevien yliopisto-opettajien keskimääräinen viikkotuntimäärä oli 46,5 tuntia, kun akavalaisten keskimääräinen viikoittain työaika on viisi tuntia vähemmän.
Miehillä parempi palkka
Kyselyn tulokset paljastavat, että miesten ja naisten palkkaerot ovat kasvaneet. Opettajien osalta tosin tilanne on toinen, koska miehille ja naisille maksetaan samasta työstä sama palkka.
Miesten palkka yliopistossa on keskimäärin 350 euroa kuukaudessa parempi. Tässä vaiheessa ei ole vielä tarkkaan selvitetty, mistä se johtuu. Puhakan arvion mukaan syynä on mahdollisesti se, että miehissä on enemmän väitelleitä tohtoreita kuin naisissa.