Taloudellisen yhteistyön ja kehityksen järjestön OECD:n työllisyyskatsaus suosittelee, että maltillinen irtisanomissuoja olisi vain yksi osa kokonaisvaltaista työmarkkinastrategiaa. Tämä tarkoittaa sitä, että kukin maa etsisi entistä tehokkaampia toimia työttömien aktivoimiseksi työelämään.
Katsauksen mukaan kaikissa 30 OECD-maassa on yhteensä yli 36 miljoonaa työtöntä, mikä on lähes seitsemän prosenttia niiden yhteenlasketusta työvoimasta. Työikäisistä OECD-maiden kansalaisista noin 35 prosenttia luokitellaan ei-aktiiviseksi työvoimaksi, vaikka osa heistä kykenisi tai haluaisi tehdä töitä.
Järjestö suosittelee, että kansalaisten työhaluja lisättäisiin lainsäädäntöä uudistamalla ja puuttumalla etenkin irtisanomisturvaan. OECD huomauttaa, että liian tiukka irtisanomiskynnys myös estää uuden työvoiman palkkaamista, mikä puolestaan vaikeuttaa naisten ja nuorten työllistymismahdollisuuksia.
Järjestö ottaisi myös tiukemman linjan avustuksiin, joiden kestoaikaa leikkaamalla työelämästä tulisi työttömyyttä houkuttelevampi vaihtoehto.