"Suomessa tarvitaan kaikki mahdolliset ja mahdottomatkin keinot nuorten työllistämiseksi", linjaa Keskinäisen eläkevakuutusyhtiö Ilmarisen toimitusjohtaja Harri Sailas. Nuorten pääsy työelämän syrjään on Sailaksen mukaan välttämätöntä nuorten tulevaisuuden turvaamiseksi ja syrjäytymisen ehkäisemiseksi.
Hän vetoaa yrityksiin ja päättäjiin kasvavan nuorisotyöttömyyden torjumiseksi. Työllistymisen helpottamiseksi hän esittää kisällijärjestelmän nykyistä laajempaa käyttöönottoa. Sen avulla saataisiin nuoria kiinni työelämään.
"Kuka meidän eläkkeet maksaa, jos nuoret eivät saa työtä", hän kysyy.
Sailas on erityisen huolissaan viime laman jäljiltä työttömäksi jääneeseen 1970-luvulla syntyneeseen sukupolveen. "Tuolloin syrjäytyi 30?000-40?000 nuorta, jotka näkyvät työttömyystilastoissa. He ovat edelleen työttömänä, eivätkä päässeet nousuun mukaan edes 2000-luvun hyvinä vuosina", hän toteaa.
Hän kehottaa toimiin, jotta nuoret eivät jäisi budjetin väärälle eli menopuolelle.
"Sitähän se syrjäytyminen tarkoittaa."
Sailas ei kuulu niihin, jotka väittävät nykynuorison olevan jotenkin edeltäjiään heikompaa pullamössöä. Hän muistuttaa, että nuoriso on fiksumpaa, koulutetumpaa ja ajattelultaan globaalimpaa kuin edellinen sukupolvi.
Viime kuukausien heikkenevä työllisyyskehitys näkyy nuorten kasvavana työttömyytenä. Nuorten työttömyys on noussut jo 20:een prosenttiin.
Lue lisää sunnutain Kalevasta!