Saneerattavasta yrityksestä varhain lähtevät työntekijät selviävät paremmin kuin yritykseen jäävät.
KOP:n ja SYP:n fuusiota tutkinut Mervi Rouvinen havaitsi, että ensimmäisessä vaiheessa vapaaehtoisesti organisaatiosta poislähteneet työllistyivät uudelleen ja sopeutuivat uuteen elämäntilanteeseen muita paremmin.
Tutkija havaitsi, että organisaation järjestämillä tukitoimilla ei ollut merkittävää suoraa vaikutusta henkilöiden uudelleentyöllistymiseen.
KOP ja SYP yhdistyivät Meritaksi vuonna 1995. Rouvinen selvitti väitöstutkimuksessaan fuusion vuoksi pankista vuosina 1995-97 lähteneiden kohtaloa. Sulautumisessa pankin väki väheni noin 7 500 henkilöllä.
Yhteiskuntatieteiden maisteri Mervi Rouvisen sosiaalipsykologian alaan kuuluva väitöskirja Elämää pankkityön jälkeen tarkastettiin tänään Tampereen yliopistossa. Vastaväittäjinä olivat professori Satu Lähteenmäki ja dosentti Kaisa Kauppinen. Kustoksena toimi professori Anja Riitta Lahikainen.