Toukokuussa alkaneen Duunita mut! -kampanjan tulokset vaikuttavat positiivisilta: Heinäkuun puolessa välissä töitä on kampanjan siivittämänä saanut 413 nuorta. Hyvältä vaikuttaa, kampanjan tavoite tulee täyteen tällä vauhdilla jo ennen vuoden vaihdetta.
Suurimpiin duunittajiin kuuluu myynnin ja markkinoinnin palveluyritys Novia Finland Oy.
"Tämän kampanjan aikana meille on tullut 150 työntekijää", laskee Minna Piirainen Novian Oulun toimipisteestä. Osa näistä 150 on kesätyöntekijöitä ja osan työsopimus jatkuu syksyllä. "Esimerkiksi opiskelijat käyvät osa-aikatöissä myös opintojensa ohella. Työntekijät pystyvät helposti vaikuttamaan omiin vuoroihinsa tai tekemään juuri sen verran työtunteja, kuin omiin aikatauluihin sopii, Piirainen kertoo.
Novia Finlandia pienemmässä mittakaavassa Duunita mut!- kampanjaan ottaa osaa Kandia Palvelut Oy, joka on henkilöstöpalvelualan yritys.
Kandialta kerrotaan, että pari nuorta on saanut työpaikan juuri kampanjan perusteella, mutta samalla heidän nettisivuillaan ja sähköisessä hakemuspalvelussa on huomattavasti aiempaa enemmän kävijöitä, jotka ovat tulleet sinne juuri Kaleva.fi/duunitamut -osoitteen kautta.
Kampanjan alullepanija Kaleva Oy on myös itse kantanut kortensa kekoon.
"Suurin osa kesätyöntekijöistä on valittu muilla kriteereillä, mutta muutama suoraan duunita mut! -sivuston hakemusten perusteella. Viimeksi eilen kävin taas sivulle tulleita hakemuksia selailemassa, josko sieltä löytyisi lisää sopivia työntekijöitä. Homma pyörii aktiivisesti ihan koko ajan", Kalevan henkilöstöpäällikkö Varpu Penninkilampi-Kerola kertoo.