Muu­tok­set työn­te­ki­jä­jär­jes­tö­mal­liin ovat mah­dol­li­sia

Akavan, STTK:n ja SAK:n johtajien mielestä nykyinen työtekijäjärjestöjen malli toimii hyvin, kertoi Savon Sanomat. Johtajat pitävät kuitenkin muutoksia mahdollisena.

Akavan, STTK:n ja SAK:n johtajien mielestä nykyinen työtekijäjärjestöjen malli toimii hyvin, kertoi Savon Sanomat. Johtajat pitävät kuitenkin muutoksia mahdollisena.

Uuden Insinööriliiton puheenjohtaja Pertti Porokari ehdotti eilen Savon Sanomissa, että Akava, STTK ja SAK hajotettaisiin ja tilalle perustettaisiin yksi tai kaksi kattojärjestöä.

SAK:n varapuheenjohtajan Matti Huutolan mukaan keskusjärjestöjen määrän väheneminen mahdollistaisi resurssien tehokkaamman käytön edunvalvontatehtävissä.

Huutolan mielestä yhtä kattojärjestöä todennäköisempää olisi kuitenkin siirtyminen kahteen järjestöön. Tämä voisi tarkoittaa esimerkiksi STTK:n ja SAK:n yhdistämistä.

STTK:n puheenjohtaja Mikko Mäenpää kuitenkin tyrmää STTK:n ja SAK:n yhdistämisen.

Mäenpää ei innostu myöskään mallista, jossa yksityisellä ja julkisella sektorilla olisi omat järjestönsä.

- Sellaisen jaon myötä Suomen ammattiyhdistysliike ei enää pystyisi valvomaan koko työelämää, hän sanoo.

Ilmoita asiavirheestä