Toijalan apulaiskaupunginjohtaja, filosofian maisteri Eeva-Maija Mäntynen valittiin Oulun seudun ammatillisen koulutuksen kuntayhtymän, Osakkin kehitysjohtajaksi. Yhtymähallituksen maanantain kokouksen päätös oli yksimielinen.
Perhesyyt vetävät 51-vuotiasta Mäntystä pohjoiseen, sillä hänen miehensä on ollut työssä Oulun seudulla runsaan vuoden ajan. He asuvat jo Oulunsalossa. "Oulun seutu on minulle tuttu, koska olen opiskellut täällä", Viitasaarella syntynyt Mäntynen sanoo. Kansantaloustiede oli Mäntysen pääaine Oulun yliopistossa.
Mäntynen on ollut vuorotteluvapaalla elokuun alusta lähtien. Mikäli kaikki menee suunnitelmien mukaan, Mäntynen vastaanottaa viran hoidon vuoden vaihteessa.
Virkaan 50 hakijaa
Uusi kehitysjohtaja ei halua vielä ottaa kantaa uusien tehtävien painotuksiin. "Käyn ensi viikolla keskusteluja kuntayhtymän johtajan Kari Juntusen kanssa. Tällöin tavoitteet selkenevät. Strateginen suunnittelu ja laatujärjestelmien kehittäminen on joka tapauksessa uudessa työssä keskeistä", Mäntynen sanoo.
Toijalassa hän johtaa sivistys- ja vapaa-ajantointa sekä keskushallintoa. "Työelämän ja osaamisen vastaavuutta pitää lähentää. Koulutuksen merkitys kasvaa koko ajan. Ei sen parempaa haastetta Osakkille ja kehitysjohtajalle voisi olla", Mäntynen sanoo.
Keskustaan kuuluva Mäntynen ei halua ottaa tässä vaiheessa kantaa viime aikojen keskusteluun siitä, pitäisikö ammattikorkeakoulutus siirtää valtiolle. "Täytyy vähän kuulostella, miten organisaatiossa ajatellaan sisäisesti asiasta. Joka tapauksessa ollaan menossa kohti suurempia yksiköitä. Myös koulutuksen puolella tulee säästää voimavaroja."
Viran peruspalkka on 3 600 euroa ja siihen voi tulla erilaisia lisiä kymmenen prosenttia. Mäntysen palkka määritellään virkavaalin vahvistamisen yhteydessä.
Kehitysjohtajan tehtäviin oli tungosta; viran 50 hakijasta haastateltiin 13 ehdokasta. Virka tuli avoimeksi, kun kehitysjohtaja Juhani Mankinen jäi viime vuoden vaihteessa eläkkeelle. Tämän vuoden on virkaa väliaikaisesti hoitanut kehittämispäällikkö Pertti Myllyselkä.