Kirkko valmistautuu jo siihen, että verotulot jatkavat laskuaan. Viime vuonna kirkosta erosi 83? 000 jäsentä ja toissa vuonna 41? 000.
Kirkko tavoittelee miljoonasäästöjä keskittämällä kirjanpitonsa ja palkanlaskunsa. Tätä nykyä seurakunnat hoitavat tehtäviä kukin omalla tyylillään. Tulevaisuudessa ne haluttaisiin hoitaa yhteisessä, reilut parisataa henkeä työllistävässä palvelukeskuksessa.
Keskuksella olisi 4—6 toimipistettä eri puolilla maata.
Seurakunnissa on ollut ongelmia palkanlaskennassa ja taloushallinnossa, koska kaikkialle ei ole riittänyt pätevää työvoimaa. Pienissä seurakunnissa ei ole pystytty täysin kitkemään väärinkäytöksien mahdollisuutta. Jotkut palkanlaskijat esimerkiksi laskevat oman palkkansa.
Taloushallinnon keskittäminen tehtäisiin asteittain vuoteen 2017 mennessä. Sen arvioidaan tuovan kirkolle ja seurakunnille noin seitsemän miljoonan euron vuosittaiset säästöt.
Palvelukeskus saisi valita työntekijänsä itsenäisesti. Tavoitteena on, ettei nykyisiä työntekijöitä irtisanottaisi. Kolmasosa heistä ehtii jäädä eläkkeelle ennen lopullista muutosta.