Kesätöitä tarjotaan Oulun läänin alueella kaikkiaan 5 062 kesätyöntekijälle, kun viime suvena heitä tarvittiin 814 enemmän.
Teollisuus työllistää tänä vuonna 2 263 kesätyöntekijää, joihin on laskettu niin kutsutut tonninuoret. Teollisuudessa kesätyöntekijöiden osuus kaikista työntekijöistä yltää 11,9 prosenttiin.
Teollisuusasiamies Esa Pellikainen Oulun kauppakamarista pitää lukuja hyvin suuntaa antavina ja suhdanteisiin nähden muutenkin kohtuullisina.
"Kaksitoista prosenttia on asetettu teollisuuden valtakunnalliseksi tavoitteeksi. Ei kai sitä tämän lähemmäksi päästä. Teollisuudessa on pari vuotta eletty epävarmuudessa, eikä aika ole paras mahdollinen kesätyöpaikkojen kannalta", Pellikainen sanoo.
Tonninuorten osuus teollisuuden kesätyöntekijöistä on tänä kesänä aiempaa suurempi.
"Monissa teollisuusyrityksissä on ollut yt-neuvotteluja ja lomautuksia. Työnantaja- ja työntekijäpuolen keskusjärjestöt ovat sopineet, että tällaisessa tilanteessa voidaan kuitenkin ottaa tonnilaisia. Palvelualalla tonnilaisia ei ole niin paljon, mutta ei ole ollut lomautuksiakaan", Pellikainen kertoo.
Palveluala työllistää tänä kesänä 845 kesätyöntekijää Oulun läänin alueella, ja heidän osuutensa alan työntekijöistä jää tasan kuuteen prosenttiin.
Kaikkiaan kesätyöntekijöiden osuus läänin yritysten henkilöstöistä laskee tänä kesänä 10,4 prosenttiin, mikä tarkoittaa 3,1 prosenttiyksikön pudotusta viimevuotisesta.
Kunnatkin tärkeitä kesätyöllistäjiä
Oulun läänin kunnat ja kaupungit tarjoavat töitä 1 954 kesätyöntekijälle, joiden osuus kaikista työntekijöistä on 12,6 prosenttia. Kuntien kesätyöläisistä 41,7 prosenttia on niin sanottuja tonninuoria.
"Julkinen sektori päästää ihan nuorimpia mukaan saamaan kokemuksia ansaitsemisesta", Esa Pellikainen tulkitsee.
Oulun kaupungin palkkaamat 15-16-vuotiaat, joita markka-aikaan nimitettiin tonnilaisiksi, tekevät kuusituntisia työpäiviä ja tienaavat kahden viikon työjaksollaan 185 euroa. Yli 17-vuotiaat ansaitsevat kuukaudessa täysillä työpäivillä 725 euroa. Oulun kaupungille tuli rekrytointiohjelman kautta 4 660 kesätyöhakemusta, ja täytettäviä paikkoja on noin 750.
Oulun kaupungin työllistämiskeskuksen työllisyysasioiden sihteeri Sinikka Isokääntä kertoo, että kesätyöntekijöiden valinnat on jo tehty, mutta peruutuksia tulee yleensä pitkin kesää.
Kaupungilla kesätyöpaikkoja on paljon päiväkodeissa, katutuotannon kunnossapito- ja vihertöissä ja vanhustyössä. Kouluilla on yhteensä 79 paikkaa. Liikuntavirasto tarvitsee nuoria rantojen ja urheilupaikkojen kunnossapitoon. Matkailupalveluissa nuorille on töitä esimerkiksi matkailuneuvonnassa, Nallikarissa ja Tietomaassa.
Oulun kauppakamari toteutti kesätyökampanjan yhteistyössä Oulun kaupungin, Teollisuuden ja Työnantajien ja Palvelutyönantajien kanssa huhtikuussa. Kauppakamari haastatteli yli kymmenen henkeä työllistäviä jäsenyrityksiään, joita on yhteensä 377. Kesätyötarjonnastaan kertoi 330 yritystä, joiden joukkoon on laskettu myös 14 kuntaa ja kaupunkia.
Suhteilla oman alan kesätöihin
"Kirjoittelen sopimuksia ja olen hoitanut markkinointipuolta, tiedottamista, pr:ää, laskutusta ja lippujen lähettelemistä. Saan tehdä itsenäisiä päätöksiä, mutta budjetissa pitää pysyä", kuvailee Hilkka Suvanto, 21, kesätyöpaikkaansa Meri-Oulu-festivaalin tuottajana.
Hän opiskelee Oulun seudun ammattikorkeakoulussa mediatuottajaksi ja on onnellinen saatuaan omaa alaansa sivuavaa kesätyötä.
"Minulla on teatteritausta ja jonkinlaista kokemusta tapahtumatuotannosta, mutta tämän paikan sain erään luokkakaverin kautta. Suhteilla", Suvanto myöntää.
Töitä hänelle on tarjottu elokuun loppuun. Hilkka uskoo tekevänsä sen jälkeen tutkintonsa loppuun.