Luterilaisen kirkon pappikin voidaan vastaisuudessa irtisanoa virastaan. Kirkkolain uudet virkamiessäännökset tulevat voimaan kesäkuun alussa.
Irtisanomisen perusteena tulee olla painavat syyt, esimerkiksi toistuvat ja vakavat tehtävien laiminlyömiset.
Päätöksen papin irtisanomisesta tekee hiippakunnan tuomiokapituli. Jos seurakunta esittää pappinsa irtisanomista, asia tulee käsitellä kiireellisenä.
Tähän asti evankelisluterilaisessa kirkossa on ollut mahdollista pidättää pappi virastaan määräajaksi, tai panna hänet kokonaan viralta. Kyseessä on kuitenkin ollut kurinpitomenettely, joka vaatii pitkän hallintoprosessin. Sitä on käytetty varsin vähän, ja uusitussa laissa se jää kokonaan pois.
Uusittu kirkkolaki sisältää myös ohjeita sivutoimista ja sivutoimiluvista. Se kieltää viranhaltijoilta sellaiset sivutoimet, jotka kilpailevat työnantajan kanssa.
Kilpailevaa toimintaa voisi olla esimerkiksi se, että kirkon perheneuvolan työntekijä perustaisi oman maksullisen vastaanoton, tai nuorisotyöntekijä elämysmatkailuyrityksen.