seteli
Kuva: Jarmo Kontiainen
Johtotehtävissä työskentelevien miesten ja naisten palkkaerot ovat tasoittuneet 2000-luvun aikana, kertoo Karjalainen.
Tilastokeskuksen tiedoista käy ilmi, että naisjohtajien mediaanitulo on kuitenkin edelleen vain noin 77 prosenttia miesjohtajien vastaavasta.
Naisten katsotaan olevan tunnollisia ja tehokkaita, mutta vaatimattomia, minkä vuoksi palkat eivät nouse samaa tahtia miesten palkkojen kanssa.
---
Korjattu aiempaa uutista: lähteenä on Karjalainen, ei Keskisuomalainen.