Suurimmassa osassa Suomen kunnista kirjastoammatillisen henkilöstön osuus kirjastohenkilöstöstä oli viime vuonna kirjastoasetuksen mukainen, ilmenee aluehallintoviraston raportista.
Pohjois-Pohjanmaalla lähes joka toisessa kunnassa oli kirjastoasetuksen mukainen osuus korkeakoulutettua kirjastohenkilöstöä, Kainuussa puolestaan ei yhdessäkään.
”Kirjastoasetuksen voimaantulon jälkeen korkeakoulutetun kirjastohenkilöstön rekrytointeja ja asetuksenmukaiseen koulutusrakenteeseen tähtääviä toimenpiteitä oli toteutettu kunnissa vähän. Henkilöstösuunnitteluun ei ollut panostettu kirjastoissa riittävästi”, Pohjois-Suomen aluehallintovirasto toteaa raportissaan.