Elektroniikan sopimusvalmistaja Incap Oyj aloittaa yhteistoimintalain mukaiset neuvottelut Vuokatin-tehtaallaan Sotkamossa. Ensi viikon keskiviikkona alkavat neuvottelut koskevat kaikkia henkilöstöryhmiä. Mahdollisten henkilöstövähennysten määrä on enintään noin 130 henkilöä.
Vuokatin-tehtaalla työskentelee tällä haavaa 233 henkilöä, joista 42 on määräaikaisia. Koko yhtiössä työskentelee vajaat 500 ihmistä.
Neuvotteluiden syynä ovat Incapin Vuokatin-yksikön toiminnan uudelleenjärjestelyt sekä niistä mahdollisesti aiheutuvat tuotannollisin ja taloudellisin perustein tapahtuvat työsuhteiden lomautukset, osa-aikaistamiset tai päättämiset.
"Markkina on erittäin vaikea, ja kovat kustannukset painavat koko ajan päälle. Siksi joudumme miettimään näitä ratkaisuja", toimitusjohtaja Juhani Hanninen perustelee yt-neuvotteluiden aloittamista.
Hänen mukaansa Incapin tavoitteena on huolehtia kilpailukyvystään ja parantaa sitä entisestään tehostamalla tehtaidensa välistä työnjakoa.
Vuokatin-yksikköä ollaan nyt kehittämässä erityisesti prototyyppien tuotantoon, uusien tuotteiden ylösajoon sekä vaativaan testaus- ja huoltotoimintaan. Varsinainen volyymivalmistus ja käsityövaltaiset tuotteet taas suunnitellaan keskitettäviksi Kuressaaren-tehtaalle Viroon.
Tuotannon siirtoja ei ole vielä lyöty lukkoon, vaan asiat ja aikataulut selviävät yt-neuvotteluiden kuluessa, toimitusjohtaja Hanninen ja valmistuspalveluiden johtaja Timo Sonninen sanovat.
Incap julkisti tammi-maaliskuun osavuosikatsauksensa toukokuun alussa. Sen mukaan yhtiön liikevaihdon odotetaan tänä vuonna ylittävän viime vuoden tason sekä suhteellisen kannattavuuden arvioidaan olevan samalla tasolla kuin viime vuonna.
Ajankohta yllätti
Yt-neuvotteluiden osuminen tähän hetkeen oli yllätys, myöntää Vuokatin-tehtaan työntekijöiden pääluottamusmies Jari Huusko.
"Siinä mielessä ajankohta yllätti, että määräaikaisia on palkattu tänne kymmeniä kevättalven aikana", hän sanoo.
"Toisaalta onhan tietysti osattu pelätä Kuressaaren-tehtaan laajennuksen valmistumista. Mutta jotenkin on vain ajateltu, että jos jotain siirtyy sinne, niin sitten vähän kerrallaan", Huusko miettii.
Hän muistelee, että edellisen kerran Vuokatin-tehtaalta pistettiin runsaanpuoleisesti väkeä ulos 2000-luvun alussa. Tuolloin tehtaalta sai lähteä muutamia kymmeniä.
Parhaimmillaan Incapin Vuokatin-yksikkö on työllistänyt yli 300 ihmistä.
Jos henkilöstövähennykset toteutuvat Vuokatissa nyt pahimman vaihtoehdon mukaan, yksikön väki vähenee lähes kahdella kolmasosalla. "Niin ne jotkut viisaat ajattelevat, että pitää ottaa raha halvemman kustannustason maista. Suomen työpaikoilla ei ole niin väliä", pääluottamusmies huokaa.
"Kainuussa ei tällä alalla ole juuri työpaikkoja tarjolla, sillä kovin ovat pieniä muut puljut. Jos uutta työtä haluaa, vaatii se varmaan alanvaihtoa tai muualle lähtemistä. Vaan harvapa pystyy lähtemään, kun täällä on jo talot ja perheet", Jari Huusko arvioi.