Pohjois-Suomen työpaikoilla tehdään vain joitakin satoja huumetestejä vuodessa. Oulun työterveyden ylilääkäri LeenaAla-Mursula sanoo testien vähäisen määrän kertovan, etteivät huumeet ole suuri ongelma työpaikoilla.
Oulun työterveyden lähes 30 000 asiakkaasta huumetestissä kävi vuonna 2004 hieman yli sata henkilöä. Kahtena seuraavana vuonna määrä jäi jo alle sadan.
Testejä kuljettajille
Oulun kaupungin palvelussuhdepäällikö Jyrki Ojala kertoo, että ammattijärjestöjen kanssa neuvotellaan parhaillaan, missä tehtävissä toimiville huumetestejä voidaan tehdä. Kaupunginhallitus päätti jo keväällä 2005, että huumetestit voidaan aloittaa.
"Asiaa on valmisteltu rauhallisesti, koska mitään tarvetta kiirehtimiseen ei ole ilmennyt. Todennäköisesti pelisäännöt saadaan sovituiksi ennen kesää. Ammattijärjestöjen kanssa asiasta ei ole ollut minkäänlaista kädenvääntöä, enkä usko että tuleekaan", Ojala toteaa.
Huumetestejä tehdään etupäässä riskiammateissa. Oulun kaupungin palveluksessa olevista testattaviksi voitaisiin ottaa esimerkiksi ajoneuvojen ja raskaiden työkoneiden kuljettajat. Testejä voidaan tehdä sekä työhön otettaessa että työssä jo oleville.
"Tietoturvariskikin on otettava huomioon. Vielä emme ole sopineet, millaisissa tietoturvaan liittyvissä tehtävissä työskenteleviä testit voisivat koskea", Ojala kertoo.
Eniten huumetestejä tehdään työntekijöille pääkaupunkiseudulla. Enimmillään yksittäisen yrityksen testituloksista viisi prosenttia viittaa huumeidenkäyttöön. Koko maassa keskiarvo on noin kaksi prosenttia.
Useimmiten positiivinen tulos tulee kannabiksesta tai amfetamiinista.
Kannabiksen käyttö voidaan todeta virtsakokeesta vielä viikkojen jälkeen, amfetamiinin jäljet häipyvät muutamassa päivässä. Laajankin testauksen ulkopuolelle voi jäädä testissä näkymättömiä design-huumeita.
Vähälällä kaksi käryä
Kansanterveyslaitoksen huumetutkimusyksikön laboratorion johtaja Pirjo Lillsunde kertoo, että arviot Suomessa vuosittain tehtävistä huumetesteistä vaihtelevat 50 000:n ja 100 000:n välillä. Määrää ollaan parhaillaan selvittämässä.
"Joka tapauksessa kiinnostus testejä kohtaan on selvästi lisääntynyt. Uusia näytteenottajia ja tuloksia tulkitsevia lääkäreitä on koulutettu jo viitisensataa. On syytä korostaa, että mitkään pikatestit eivät työntekijöiden huumetesteiksi sovellu", Lillsunde toteaa.
Kuljetusalalla testejä tehdään jo varsin yleisesti. Vähälä-yhtiöissä huumetestissä käyvät kaikki taloon tulevat uudet kuljettajat. Yhtiöllä on palveluksessaan lähes 250 autonkuljettajaa.
"Kukaan ei ole toistaiseksi kieltäytynyt testauksesta. Testeissä ei ole tullut ilmi huumeiden käyttöä, mutta parin työntekijän työsuhde on jouduttu purkamaan muuten paljastuneen huumeiden käytön takia", kertoo henkilöstöpäällikkö Tiina Salonen.
Vähälä-yhtiöissä suunnitellaan satunnaisten huumetestien aloittamista myös jo talossa olevien keskuudessa. Asiasta on ensin sovittava työntekijöiden kanssa.