Eteläpohjalainen hirsitalovalmistaja Luoman-konserni on ajautunut törmäyskurssille Puuliiton ja Toimihenkilöunionin kanssa. Yrityksen mukaan ammattiliittojen painostus on johtanut siihen, että se aloittaa yt-neuvottelut 67 työntekijän vähentämiseksi.
Yt-neuvottelujen taustalla eivät ole taloudelliset tai tuotannolliset syyt. Päinvastoin, konsernin viime vuoden taloustilanne oli hyvä, selvittää konsernijohtaja Pekka Luoma.
Hän syyttää liittoja vuosikausia kestäneestä ajojahdista.
"Asiat ovat menneet nyt niin pitkälle, että ei ole järkeä jatkaa tuotantoa Suomessa näin laajassa mitassa. Yritys harkitsee siirtävänsä valmistustaan Saksaan, jossa sillä on jo ennestään tuotantoa."
Luoma vakuuttaa yrityksen sopimusten olevan täysin työehtosopimuksen ja työlain mukaisia.
"Siitä huolimatta kiristäminen ja uhkaaminen jatkuvat viikottain. Yhtiö on tehnyt poliisille tutkintapyynnön Puuliiton toimista."
Puuliitossa kummastellaan
Puuliitossa ollaan ihmeissään yrityksen toimista. "Aika uskomattomalta kuulostaa", luonnehtii tilannetta työehtosihteeri Jari Nilosaari Puuliitosta. Liitto vaatii yritystä noudattamaan työehtosopimusta ja lakia.
Nilosaaren mukaan kiistassa on Puuliiton osalta kyse rahallisesti hyvin pienistä asioista. Esimerkiksi palvelusvuosilisistä on suuremmaksi osaksi jo sovittu. Riitaa on kuitenkin yhä pääluottamusmiehen asemasta.
Liitosta muistutetaan, että yrityksellä ei ole laillisia irtisanomisperusteita ilman taloudellisia ja tuotannollisia syitä.
"Edessä on väistämättä oikeusprosessi, mikäli yritys toteuttaa uhkaamansa irtisanomiset."
Seinäjoen Ylistarossa kotipaikkaa pitävä Luoman-konserni teki viime vuonna ennakoitua paremman tuloksen. Konsernin liikevaihto oli 43 miljoonaa euroa ja tulos ylsi 1,9 miljoonaan euroon.
Konserni työllistää 160 ihmistä, joista 120 työskentelee Suomessa.