Hä­kä­mies: Kil­pai­lu­ky­kyä haet­ta­va kaik­kial­ta, sun­nun­tain tup­la­palk­ka pois

Elinkeinoelämän keskusliiton toimitusjohtaja Jyri Häkämies sanoo, että kilpailukyvyn parantamiseksi on mietittävä kaikkia keinoja

EK:n toimitusjohtaja Jyri Häkämies vaatii voimakkaita keinoja kilpailukyvyn parantamiseksi.
EK:n toimitusjohtaja Jyri Häkämies vaatii voimakkaita keinoja kilpailukyvyn parantamiseksi.
Kuva: Hannu-Pekka Ylimommo

Elinkeinoelämän keskusliiton toimitusjohtaja Jyri Häkämies sanoo kommentissaan EK:n nettisivuilla, että kilpailukyvyn parantamiseksi on mietittävä kaikkia mahdollisia keinoja. Hänen mukaansa erilaiset työaikaan ja työaikapankkeihin liittyvät ratkaisut voisivat olla tärkeä osa kokonaisuutta.

- Toivottavasti myös palkansaajapuoli on valmis rakentavaan keskusteluun. Olemme valmiita kuuntelemaan heidän esityksiään, Häkämies sanoo.

Savon Sanomien haastattelussa Häkämies sanoo, että sunnuntaityöstä maksettava korotettu palkka on jäänne entisiltä ajoilta, jolloin sunnuntai oli kirkko- ja pyhäpäivä. Hän haluaisi muuttaa vanhentuneen järjestelmän.

Hänen mielestään maailma on muuttunut niin, että ihmiset liikkuvat myös sunnuntaisin, kun kaupat ovat auki. Moni olisi myös valmis tekemään sunnuntaisin töitä, jos se olisi mahdollista.

Lindström: Työmies on tuplapalkkansa ansainnut

STTK:n puheenjohtaja Antti Palola pitää Häkämiehen Savon Sanomissa esittämää ajatusta "kesäheittona".

Palola ei näe mitään syytä lähteä muuttamaan käytäntöä miltään osin.

STTK:n puheenjohtajan mukaan pyhäpäivä on pyhäpäivä, ja jos pyhäpäivänä halutaan teettää töitä, siitä pitää maksaa korvaus.

Oikeus- ja työministeri Jari Lindström (ps.) ei innostu elinkeinoelämän ajatuksesta muuttaa sunnuntaityöstä maksettavaa tuplapalkkaa.

Lindström toteaa STT:lle, että ei lähtisi hakemaan uusia ratkaisuja asiassa.

- Kyllä pyhä on edelleen pyhäpäivä, ja työmies tai -nainen on sen palkkansa ansainnut sunnuntainakin. En lähtisi puuttumaan tuplapalkkaan.

Työllisyyssopimus työn alla

EK:n Häkämies muistuttaa myös, että meneillään olevissa neuvotteluissa työllisyys- ja kasvusopimuksesta neuvotellaan vain palkoista.

- Esimerkiksi työaikakysymykset eivät ole neuvottelupöydässä. Palkoista pitäisi löytyä sopu kesäkuun puoliväliin mennessä, Häkämies muistuttaa.

Teollisuusalojen ammattiliitto Team on ilmoittautunut jättäytyvänsä pois neuvotteluista. Team moittii, että hallitus yhdessä työnantajapuolen kanssa pyrkii kaikin keinoin heikentämään palkansaajien asemaa. Puheenjohtaja Timo Vallittu huomauttaa, että hallitus aikoo muuttaa työllisyys- ja kasvusopimusta (tyka) yksipuolisella päätöksellä.

- Koska uusi hallitus ei kunnioita edeltäjänsä aikana solmittujen sopimusten sisältöä, merkitsee se mielestäni, että tyka-sopimukselle ei tule sopia tällä hetkellä keskusteluissa olevaa jatkovuotta, Vallittu sanoo.

EK:n työmarkkinajohtaja Ilkka Oksala uskoo sopimuksen syntyyn.

- Minulla on kaikki syy uskoa, että pystymme sopimaan palkkaratkaisusta, jonka seurauksena sopimuskausi ulottuu syksyyn 2016 ja joidenkin liittojen osalta tammikuulle 2017.

Oksala ei halua tarkemmin ottaa asiaan kantaa, eikä kommentoida Teollisuusalojen ammattiliiton tilannetta, sillä hän toivoo neuvotteluilmapiirin pysyvän mahdollisimman hyvänä. Oksalan mukaan neuvotteluaikataulu on realistinen.

PAM: Neuvotteluissa on epätasainen asetelma

Yhteiskuntasopimusneuvotteluja ei voida käydä näin epätasaisesta asetelmasta, linjasi PAMin puheenjohtaja Ann Selin puheessaan Palvelualojen ammattiliiton liittokokouksessa.

Selin kritisoi hallituksen suunnittelemia leikkauksia rajusti ja arvioi niiden johtavan työmarkkinoiden pelisääntöjen oleelliseen muutokseen.

Selinin mukaan hallituksen pitää sitoutua aitoon kolmikantavalmisteluun, jotta yhteiskuntasopimusneuvotteluihin voidaan ryhtyä.

Ilmoita asiavirheestä