Palkkaajien ennakkoluulot vajaakuntoisia työnhakijoita kohtaan kytevät syvällä. Tuoreen kyselyn mukaan alle kolmannes työnantajista palkkaisi työntekijän, jonka työkyky on alentunut.
- Suunnittelu-, insinööri- ja arkkitehtitoimistot sekä julkinen sektori todennäköisimmin palkkaavat osatyökykyisen työnhakijan, kertoo tutkimusjohtaja Henri Kingo Kontaktointitoimisto Toisesta.
Kingon mukaan haluttomampia ollaan rakennusalalla ja teollisuudessa.
Suurimmaksi esteeksi Kingo nostaa palkkaajien tietämättömyydestä kumpuavat asenteet.
Vastaajista neljännes ilmoittaa, että heillä on paljon tietoa osatyökykyisyydestä. Kingon mielestä määrä on pieni.
Vastaajat, jotka palkkaisivat osatyökykyisen, perustelevat sitä työntekijän motivaatiolla.
Kingon mukaan palkkaajat sulattavat helpoimmin työnhakijan allergioita ja ihosairauksia. Kolmannes sietäisi myös tuki- ja liikuntaelinsairaudet, mutta vain seitsemän prosenttia hyväksyisi mielenterveysongelmat.
Lääkealan yrityksen Abbott Oy:n teettämässä kyselyssä selvitettiin 500 palkkaajan asenteita.