Elä­köi­ty­vä pää­joh­ta­ja Kar­hi­nen HS:lle: OP-ryh­mäs­tä katoaa au­to­ma­ti­soin­nin myötä tu­han­sia työ­teh­tä­viä lä­hi­vuo­si­na

Pankkijärjestelmän automatisoinnin vuoksi OP-ryhmästä katoaa tuhansia työtehtäviä jo lähivuosina, sanoo tammikuussa eläkkeelle jäävä pääjohtaja Reijo Karhinen.

OP-ryhmästä häviää tuhansia työtehtäviä jo aivan lähivuosina, sanoo eläkkeelle lähtevä pääjohtaja Reijo Karhinen.
OP-ryhmästä häviää tuhansia työtehtäviä jo aivan lähivuosina, sanoo eläkkeelle lähtevä pääjohtaja Reijo Karhinen.
Kuva: Joel Maisalmi

Pankkijärjestelmän automatisoinnin vuoksi OP-ryhmästä katoaa tuhansia työtehtäviä jo lähivuosina, sanoo tammikuussa eläkkeelle jäävä pääjohtaja Reijo KarhinenHelsingin Sanomissa.

OP on Karhisen mukaan samassa tilanteessa kuin vastikään pankkijärjestelmänsä uusinut Aktia, joka ilmoitti kuukausi sitten, että yli neljäsosa pankin työtehtävistä loppuu.

Tarkkoja lukuja katoavista työpaikoista Karhinen ei kuitenkaan anna. OP-ryhmällä on 12 000 työntekijää.

Uusia työtehtäviä avautuu, mutta niissä tarvitaan usein toisenlaista osaamista. Työntekijöiden on tärkeä ymmärtää, että taito oppia uutta tulee olemaan keskeistä, Karhinen painottaa.

- Ihmisten pitää herätä siihen, että tätä työtä, jota hän tekee, ei ehkä tulevaisuudessa ole, Karhinen sanoo.

Niin OP-ryhmä kuin sen suuret kilpailijatkin ovat investoimassa miljardeja euroja uusiin it-järjestelmiin, joilla esimerkiksi lainojen ja vakuutusten myöntäminen voidaan pitkälti automatisoida.

Ilmoita asiavirheestä