Kaksi palvelualan työntekijää sai kirjallisen varoituksen työnantajaltaan, koska he vapaa-ajallaan kritisoivat kollegansa ammattitaitoa. Kollega sattui kuulemaan keskustelun ja kertoi asiasta esimiehelleen.
Ainakaan toinen työntekijöistä ei kiistänyt varoitusta. Hän perustelee ratkaisuaan hämmennyksellä ja järkytyksellä.
"Vasta muutaman kuukauden kuluttua aloin miettiä, että olisin tietysti voinut tehdäkin jotain", hän sanoo.
Tehty päätös kuitenkin piti. Lopullisen sinetin ratkaisulle antoivat myös muut asiaan vaikuttavat seikat: pieni työyhteisö, pieni paikkakunta ja puolison asema siellä .
Sekä Pamin aluepäällikkö sekä Tehyn ja SAK:n lakimiehet tuomitsevat annetun varoituksen liian järeänä aseena. He olisivat ensimmäiseksi vaihtoehdoksi tarjonneet asiasta keskustelua.
"Ongelmat pitäisi aina pyrkiä ratkaisemaan työpaikalla. Tässä ei missään nimessä ole kirjallisen varoituksen paikka", sanoo puolestaan SAK:n päälakimies Timo Koskinen.
Koskinen huomauttaa, että jos asiaa olisi puitu julkisuudessa, vaikkapa lehtien palstoilla,
tapaus olisi eri.
Tehyn lakimiesVappu Okkeri muistuttaa, että keskustelu käytiin täysin omalla ajalla, ja työnantajalle ei aiheutunut vahinkoa.
Pamin Oulun ja Lapin läänien aluepäällikkö Paula Grekelä peräänkuuluttaa taas keskustelua.
"Kärpäsestä tuli kyllä tässä tapauksessa härkänen."