Kalevan kokonaistavoittavuus on 86 % Oulun markkina-alueen kuluttajista viikossa.
Kaleva Media Yrityspalvelut
(08) 5377 180
Suosituin tänäänKaleva.fi suositteleeTästä keskustellaanAiheet pinnallaTuorein blogipostaus |
Tuoreimmat |
Suosituin tänäänKaleva.fi suositteleeTästä keskustellaanAiheet pinnallaTuorein blogipostaus |
Tuoreimmat |
Ajokeli muuttuu huonoksi aamulla ja aamupäivällä Kainuun ja Lapin maakunnissa sekä seuraavissa Pohjois-Pohjanmaan kunnissa: Pudasjärvi, Taivalkoski ja Kuusamo lumi- tai räntäsateen vuoksi.
Asiakaspalvelumme auttaa sinua mielellään Kalevan tilausasioissa ja muissa lukijan palveluissa.
(08) 5377 610 (ma-pe 9-16)
www.kaleva.fi/asiakaspalvelu
Kalevan kokonaistavoittavuus on 86 % Oulun markkina-alueen kuluttajista viikossa.
(08) 5377 180
Kommentoi ()
Tilastokeskus: Miesten ja naisten työtunnit
(työllisten tekemät työtunnit, vuosikeskiarvot 2007)
Vuotuiset työtunnit:
miehet 2365 miljoonaa tuntia
naiset 1797 miljoonaa tuntia
Palkkatulot (brutto)
miehet 39828 miljoonaa
naiset 28535 miljoonaa tuntia
Palkkatulot (netto)
miehet 28752 miljoonaa euroa
naiset 22229 miljoonaa euroa
Tuntipalkka (brutto) ml.ylityöt
miehet 16,84 euroa
naiset 15,88 euroa
Tuntipalkka (netto) ml.ylityöt
miehet 12,16 euroa
naiset 12,37 euroa
Veroprosentti
miehet 27,81 %
naiset 22,10 %
Taas on tilastoilla todistettu että jompaa kumpaa sukupuolta sorretaan ja vähän.
Akkojen, naisten ja tyttöjen kannattaa käydä kirurgilla toimenpiteessä niin palkkaerot supistuvat. Lisäksi puolustusvoimien miesluku voisi kasvaa!
Tilastot ja tilastot. Jos jostain tehtävästä maksetaan 2000euroa kuukaudessa, niin saman summan siitä saa tekipä tuota tehdävää mies tai nainen. Se miksi tilastot näyttävät tuolta johtuu muista tekijöistä, joita ovat mm. äitiyslomat.
Eikös nää "naisten 80 senttiä" jutut ole jo niin moneen kertaan todistettu huuhaaksi, miksi pitää tätä valhetta toistella vielä?
Luulisi, että työnantajat palkkaisivat vain naisia, kun ovat kerran niin paljon edullisempaa työvoimaa ja luonnollisesti yhtä laadukasta tai parempia työntekijöitä kuin miehet.
Kustannustietoiset yritykset tekevätkin näin. Harvassa kaupassa kassalta löytyy miehiä (paitsi opiskelijapojat ja laman ollessa syvimmillään). Toisaalta yritykset eivät palkkaa Oulussa jossa insinööri on halvempi vaan mieluummin Espoossa. Mutta Suomen yritykset eivät olekaan ns kirkkaimpien lamppujen johtamia....