Teollisuuden ja Työnantajien TT:n tuore toimitusjohtaja Kalevi Hemilä esittää, että hallituksen pitää laskea Suomen yritysverokantaa nykyisestä 29 prosentista "kunnolla alaspäin".
Hallitus valmistelee yritysveropakettia, joka pitäisi näillä näkymin antaa eduskunnalle marraskuussa.
"Yrittäjyyden edistämisessä tämän hetken keskeisimpiä asioita on yritysveropaketti eli se, miten hallitus linjaa lähivuosien yritysverotusta", muistutti Hemilä TT:n pienen ja keskisuuren teollisuuden (pkt) valtuuskunnan syyskokouksessa perjantaina, jolloin juhlittiin samalla suomalaisen yrittäjän päivää.
Hemilä pelkää, että Matti Vanhasen (kesk.) hallitus muuttaa Suomen osinkojen verotusta. Hallitus on kaavaillut, että nykyisestä yhtiöveron hyvitysjärjestelmästä, jossa yritys maksaa osingonsaajan verot tämän puolesta, luovuttaisiin. Tarkoitus on siirtyä jollakin tapaa takaisin osinkojen kahdenkertaiseen verotukseen, mistä Suomi luopui 1989.
Muutoksen pelätään hankaloittavan varsinkin pienten perheyritysten osingonjakoa.
"Jos osinkoveron uudistus tulee eli se kiristyy, pitää teollisuuden saada kompensaatiota (hyvitystä) jostain muualta", painottaa Hemilä.
Hän muistuttaa, että maan hallitus on asettanut tavoitteekseen saada Suomeen 100 000 uutta työpaikkaa hallituskauden aikana.
"Uusin yritysten synty on kaikkien suomalaisten asia, ei vaan hallituksen tai TT:n. Myös koululaitoksen pitää kantaa huolta siitä, että yrittäjyys kiinnostaisi nuoria."
TT:n ja Palvelutyönantajien mahdolliseen yhdistymiseen Hemilä on niukkasanainen. "Keskusteluja käydään siitä, aletaanko TT:n ja PT:n välillä valmistella jotakin. Jos tuloksia tulee, niin kyllä me kerromme niistä."
Harva uusi yritys
kasvaa työllistäjäksi
Hemilä esitteli 37 maata koskevaa Global Entrepreneuship Monitor 2002 -tutkimusta, jonka mukaan vain 3 - 5 prosenttia aloittavista yrityksistä vastaa jopa 75 prosentista kaikkien uusien yritysten kokonaistyöllisyydestä neljän-viiden vuoden kuluttua perustamisesta.
Sen mukaan vain joka 20. uusi yritys pääsee sellaiseen kasvuvauhtiin, että se voi kasvattaa kunnolla työntekijämääräänsä.
TT:n pkt-valtuuskunnan jäsen, Metsäpuu Oy:n toimitusjohtaja Pekka Sairanen muistuttaa, että sekin on hyvä asia, jos uusi yritys työllistää vain yrittäjän ja mahdollisesti tämän perheen. "Pienellä on mahdollisuus kasvaa joskus suureksi."
Hemilä vaatii maan hallitukselta palkkatulojen verotuksen alentamiselle jatkoa. Hän toivoo hallitukselta päätöksiä myös sukupolvenvaihdosten edistämiseksi.
Suomessa pitäisi tehdä lähivuosina noin 90 000 sukupolvenvaihdosta pienissä ja keskisuurissa yrityksissä.
Pkt-valtuuskunnan varapuheenjohtaja, Tammet Oy:n toimitusjohtaja Gretel Ramsay muistuttaa, että 86 prosenttia pkt-yrityksistä on perheyrityksiä.
